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| “歡迎您，新同事”——集團(tuán)公司召開新入職大學(xué)生座談會(huì) |
| 發(fā)布時(shí)間：2013-3-6 9:25:16 作者： 來源： |
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3月5日，集團(tuán)公司大學(xué)生歡聚一堂，暢談入職后的感想。2012年集團(tuán)公司總共招錄39名大學(xué)生，其中本科25名，而且和往年不同的是，對(duì)于�？飘厴I(yè)的大學(xué)生入職前先進(jìn)行了考試。大學(xué)生中黨員、預(yù)備黨員共10名。
在座談會(huì)上，大學(xué)生們都分別做了自我介紹，并實(shí)事求是地談了感想。安裝公司的黃澤垚、二公司的楊浩、三公司的顧金嚼等同學(xué)進(jìn)單位后都在項(xiàng)目部做施工員，覺得一線工作雖然比較辛苦，但理論結(jié)合實(shí)踐，學(xué)到了很多知識(shí)，業(yè)務(wù)技術(shù)、管理能力有了很大的提高；一公司悅文工地的沈杰反映在書本上學(xué)到的和實(shí)際有很大的差距，學(xué)校學(xué)到的知識(shí)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠；造價(jià)部的戴麗琴說，對(duì)施工的工序還不十分了解，希望有機(jī)會(huì)能去項(xiàng)目部實(shí)地看看……公司與會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)都一一作了記錄。
宋炳生、陳有生、王宇清等集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)以自己在湖州建工的親身成長經(jīng)歷和學(xué)生們做了交流。鼓勵(lì)他們要提高品牌意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、競爭意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)，虛心好學(xué)、，加強(qiáng)實(shí)踐，不怕吃苦，把工作當(dāng)作一種樂趣，快樂工作，日有所進(jìn)，學(xué)有所成，早日成長為湖州建工的有用之才。
集團(tuán)公司董事長王仲元最后勉勵(lì)新大學(xué)生們：既來之則安之，在建筑行業(yè)施工現(xiàn)場相對(duì)還比較艱苦的條件下，要放下架子，敢于吃苦，磨練自己，不斷抓緊時(shí)間學(xué)技術(shù)、學(xué)本領(lǐng)；在工地上的同志們要遵章守紀(jì)，注意安全。
座談會(huì)結(jié)束后，王仲元董事長等領(lǐng)導(dǎo)向大學(xué)生們發(fā)放了集團(tuán)公司企業(yè)志和員工文明手冊(cè)。
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